Happy_Spirit عضو فضى
عدد الرسائل : 88 العمر : 42 الدولة - المحافظة : Egypt- Ismailia اللقب فى شباب اليوم : أميرة الورد تاريخ التسجيل : 10/04/2008
| موضوع: هل تريد معرفة أنماط وشخصيات الناس ؟؟؟ السبت أبريل 19, 2008 4:32 pm | |
| فوائد معرفة أنماط و نفسيات الناس 1/ عندما نعرف أنماط و نفسيات الناس نستطيع أن نضع كل شخص في موضعه الصحيح .
2/ عندما نعرف أنماط و نفسيات الناس نعرف نقاط ضعفهم و نقاط قوتهم .
3/ عندما نعرف أنماط و نفسيات الناس يكون تواصلنا مع من حولنا أكثر مرونة و سلاسة .
4/ عندما نعرف أنماط و نفسيات الناس نكون قادرين علي التكيف مع حياتنا الاجتماعية .
(( أنماط النفسيات البشرية ))
أربع أنماط للناس :
النمط المتفرد .
النمط التحليلي .
النمط التعبيري .
النمط الودي .
************************************************** *
النمط المتفرد
1- إنسان حازم لا يتردد الأمور عنده محزومة .
2- يهتم بنتائج و لا يهتم بالتفاصيل ينظر لنهاية مباشرة .
مقولته المشهورة (باللهجة الخليجية ( عطني الزبدة ) باللهجة المصرية ( هات من الآخر
3- إنسان عملي يهتم بالانجازات العملية و ذالك علي حساب العلاقات الاجتماعية الأسرية .
4- شخصية مبادرة يحب أن يكون قيادي يريد أن يفرض سيطرته علي الآخرين .
5- يتخذ القرارات بدون تردد . سريع الرد .
( لو سألته ما رأيك بالشي الفلاني ؟ = علي طول يجاوب بدون تردد)
6- يقبل التحديات , و يجتاز الصعوبات , و يقهر المخاطر , بشرط ؟؟ (( أن تكون هناك نتائج ))
7- نادر ما يتردد بتصحيح الأخطاء و حتى أخطائه الشخصية .
8- واضح و مباشر .
************************************************** *
النمط التحليلي :
1- منزوي يحب الوحدة .
2- مُقيد ملتزم بالأنظمة و التعليمات .
3- منطقي لا يتجاوب كثيراً مع الخيالات .
مثلاً : ( لو طرحت فكره , يسال هل جربت من قبل ؟ )
4- يصلح كمطور و لا يصلح كمبتكر .
5- مستمع من الطراز الأول ( يستمع لأنه يحب جمع المعلومات و الخبرات )
6- يزن جميع الاحتمالات قبل الأقدام علي أي عمل .
( يفكر طويلاً, ما الذي يحدث أن فعلت كذا ؟ و أن لم افعل ما الذي يحدث )
7- ثابت في غايته يواصل حتى النهاية .
8- مستقل , مرجعيته باتخاذ القرارات داخليه .
(يشاور كثيراً و يسأل كثيراً , لكن في النهاية هو من يتخذ القرار )
9- يدع الآخرين يبادرونه بزمام المبادرة الاجتماعية .
10- إذا عُرضت عليه سلعه يتعب البائع , لا يقتنع بسهوله .
(يسأل ما مميزتها و ما عيوبها و ما .... وما .... )
************************************************** *
النمط التعبيري :
1- لذيذ و ممتع يتسم بالإبداع .
2- قد يكون عدائي و قد يكون عاطفي يتحول من قمة الحب إلي قمة البغض .
3- يرتاح للحديث و العلاقات قبل البدء بأي مهمة .
4- يعتمد علي المشاعر لاتخاذ القرارات .
5- يثار شعورياً بسهوله , كلمة تؤثر عليه طول اليوم و يستطيع التأثير علي الآخرين .
6- لديه قابليه عاليه لمشاركة الرأي.
7- صاحب خيال واسع .
8- مبدع من الطراز الأول .
9- خيالاته لا تنطلق من الواقع , مع ذالك تدفعه نحو الإبداع .
************************************************** *
النمط الودي :
1- مستمع بصدق محبوب و ودود .
2- علاقته فيها نوع من الدفء و تسهل مصاحبته و يثق بسهوله .
3- يستمتع بالاتصالات الشخصية و المسئولية المشتركة .
4- يحب كل الناس , لكن العلاقة الشخصية مع اثنان أو ثلاثة .
5- يعمل علي تحقيق الأهداف بعد تأسيس الروابط .
6- يتجنب المخاطر إلا إذا حصل علي دعم قوي .
( غالباً يأتيه النمط المتفرد يقول له اعمل كذا و أنا المسئول )
7- متعاون مع الآخرين من الطراز الأول .
(كأنه شمعه تحترق لتضئ للآخرين الطريق )
8- متفاني في خدمة الآخرين و في مساعدتهم و في الوقوف لجانبهم لا يستطيع أن يرفض لأحد طلب .
************************************************** *
طريقة التأثر علي هذه الأنماط :
1- المتفرد / يحفز بنتائج .
2- التحليلي / بالإدله و المعلومات و التفاصيل .
3- التعبيري / بالاستثارة الشعورية .
4- الودي / بالعلاقات الحميمة .
************************************************** *
أقسام الناس مع الأنماط :
1- نمط واضح و صريح
كل صفات النمط موجودة فيه يحمل نمط واحد فقط .
مثلاً : 100% متفرد .
2- نمط تشاركي
عنده نمط رئيسي و نمط مكمل .
مثلاً : 75% متفرد و 25% تحليلي .
3- نمط تكاملي
مثلاً : 25% متفرد , 25% تحليلي , 25% تعبيري , 25% ودي . عنده عدة أنماط مختلفة و هذا أفضل أنواع الناس .
************************************************** *
المتفرد :
يرى التحليلي => متردد
و يرى التعبيري => فوضوي
و يرى الودي => مخلص
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ التحليلي :
يرى المتفرد => متهور
و يرى التعبيري => مبدع و صاحب أفكار
و يرى الودي => مجامل
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
التعبيري :
يرى المتفرد => متكبر
و يرى التحليلي => خبير و متمكن
و يرى الودي => ضعيف
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
الودي :
يرى المتفرد => قائد
و يرى التحليلي => غير وفي
و يرى التعبيري => كثير الكلام بدون فعل
مثال يوضح كيفيه التعامل مع الانماط :
لو كنت بائع و تريد أن تقنع احد هذه الأنماط ماذا تفعل ؟؟
لنفرض أن هذه السلعة حقيبة .
1- المتفرد
حدثه عن النتائج مباشرة ( أنت تستفيد كذا و كذا عن شراء هذه السلعة )
2- التحليلي
أكثر من التفاصيل و دعمها بالأدلة و البراهين و المعلومات .
3- التعبيري
حفزه لاتخاذ القرار عن طريق الاستثارة الشعورية .
(ما أجمل الحقيبة و هي بيدك , ما أجمالها و أنت تحملها )
4- الودي
حفزه بدفء و مودة .
| |
|
روح الهوي عضو ذهبى
عدد الرسائل : 121 اللقب فى شباب اليوم : مجد النيل تاريخ التسجيل : 10/04/2008
| موضوع: رد: هل تريد معرفة أنماط وشخصيات الناس ؟؟؟ الأحد أبريل 20, 2008 8:40 am | |
| رائع اختنا تحليل كل منا في حاجه اليه ليعرف نفسة وغيرة | |
|
rose عضو ذهبى
عدد الرسائل : 129 تاريخ التسجيل : 06/04/2008
| موضوع: رد: هل تريد معرفة أنماط وشخصيات الناس ؟؟؟ الخميس أبريل 24, 2008 1:25 pm | |
| السلام عليكم ورحمة الله وبركاته جميل جدا والله الانماط دي والشخصيات المختلفة دي ممكن اطلب منك طلب (تقولي بين وبينك لما نتقابل يعني كل واحد من الدفعة نمطه ايه وطبعا اولهم انا) بس والله جميل جدا الانماط دي وانا كنت عارفه المواصفات بس مش عارفه اسم كل نوع جزاك الله خير وفي حفظ الله | |
|
Happy_Spirit عضو فضى
عدد الرسائل : 88 العمر : 42 الدولة - المحافظة : Egypt- Ismailia اللقب فى شباب اليوم : أميرة الورد تاريخ التسجيل : 10/04/2008
| موضوع: رد: هل تريد معرفة أنماط وشخصيات الناس ؟؟؟ الثلاثاء أبريل 29, 2008 11:58 am | |
| جزاك الله خيرا أخى مجد
جزاك الله خيرا روز لكما منى كل التحية والأحترام بالفعل معرفة أنماط الشخصيات من الأاشياء المهمة بمكان معرفتها أنا واحدة من الناس لم أكن أعرف نمط شخصيتى .. وكنت أتخيل أنه طبع فى ولن يتغير .. ولكن بمعرفة انماط الشخصيات أدركت أن بأمكانى أن التغير ... وهذا هو المراد أن تتغير من مجرد فكرة .. فكرة غيرت معتقد سلبى لديك وأخرى ... جعلت تأخذ قراراً بالنجاح ... الفكرة ......... والقرار .... | |
|